Apprenti(e) coiffeur(se) - DESSANGE Bourg-en-Bresse (H/F)
Dans le cadre de votre Brevet Professionnel Coiffure, vous serez formé(e) et accompagné(e) sur l'ensemble des techniques et rituels propres à la maison DESSANGE.
Vos missions :
- Accueillir, orienter et conseiller la clientèle
- Gérer les rendez-vous et participer au bon fonctionnement du salon
- Réaliser shampoings, soins capillaires et rituels bien-être
- Effectuer les brushings, coupes homme/enfant et techniques de coiffage
- Participer aux techniques de coloration
- Contribuer à la mise en valeur des produits et au développement des ventes
- Fidéliser la clientèle grâce à une attention personnalisée et professionnelle
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe soudée, bienveillante et experte
- Un cadre de travail réputé, agréable et inspirant
- Une formation de qualité au sein d'un réseau prestigieux
- Des perspectives d'évolution au sein du groupe DESSANGE- Vous préparez un BP Coiffure (1re année)
- Vous êtes titulaire d'un CAP en 2 ans
- Vous aimez le contact, avez le sens du service et souhaitez progresser au sein d'une maison d'excellence
- Votre motivation, votre curiosité et votre envie d'apprendre feront la différence !
Prêt(e) à dévoiler votre talent et à grandir dans un univers d'exception ?
Envoyez-nous votre candidature et venez vivre l'expérience DESSANGE !
Le poste en contexte
Le coiffeur accueille, diagnostique, shampouine, coupe, colore, coiffe et conseille. Il travaille en salon de quartier, en salon de réseau, en salon de coiffure mixte, à domicile ou dans les coulisses de la mode et du spectacle. Son quotidien mêle des gestes techniques précis et une relation client suivie, souvent construite sur des années.
Missions habituelles : Réaliser le diagnostic capillaire et le shampoing technique adapté au cuir chevelu ; Couper aux ciseaux, au rasoir ou à la tondeuse selon la coupe recherchée ; Préparer au laboratoire puis appliquer les colorations, mèches, balayages et patines de finition.
La fiche métier coiffeur : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
En contrat de professionnalisation, le salaire minimal va de 55 % du SMIC (moins de 21 ans, sans bac professionnel) à 100 % du SMIC (26 ans et plus) ; la convention collective peut prévoir mieux. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 24 mois.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires coiffure & esthétique →